在大学校园里，社保这个话题似乎离我们有点遥远，但实际上，不少在校生因为实习、**等原因，已经开始接触到了社保，在校生交社保究竟会有哪些影响呢？就让我来为大家详细解答一番。

我们要明确一点，我国社保体系主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五大类，对于在校生来说，最常见的社保就是医疗保险了，下面，我们就从以下几个方面来探讨一下在校生交社保的影响。

医疗保险

相信很多人都有这样的经历，在校期间，学校会统一为大家购买医疗保险，这种保险的费用较低，但保障范围有限，如果你在实习或**期间交了社保，那么你的医疗保险可能会发生以下变化：

1、保障范围扩大：相较于学校购买的保险，社保中的医疗保险保障范围更广，报销比例也更高，这意味着，如果你生病住院，可以减轻一定的经济负担。

2、医疗报销流程简化：参加社保后，你在就医时可以直接使用社保卡进行报销，无需再像之前那样先垫付医疗费用，再回学校报销。

养老保险

对于在校生来说，养老保险似乎并不是那么重要，但了解一下也无妨，交养老保险有以下影响：

1、养老保险个人账户累积：参加养老保险后，个人和单位缴纳的费用会进入你的养老保险个人账户，为你未来的养老提供一定的保障。

2、养老金领取条件：虽然在校生离领取养老金还有很长时间，但需要注意的是，我国规定，必须累计缴纳满15年养老保险，才能在退休后领取养老金。

失业保险、工伤保险和生育保险

对于在校生来说，失业保险、工伤保险和生育保险的影响相对较小，以下是简要介绍：

1、失业保险：如果你在毕业后的短期内失业，可以申请失业保险金，缓解失业期间的经济压力。

2、工伤保险：如果在实习或**期间发生工伤，工伤保险可以为你提供一定的赔偿。

3、生育保险：对于女性在校生来说，生育保险可以在生育期间提供一定的保障。

以下是交社保的一些具体影响：

就业权益

1、享有同等权益：在校生参加社保后，可以享有与企业正式员工同等的社保权益，有利于维护自身合法权益。

2、增加就业竞争力：在求职时，拥有社保记录的在校生可能会受到企业的青睐，增加就业竞争力。

税务影响

1、社保缴费可抵扣个税：根据我国税法规定，个人缴纳的社保费用可以在计算个人所得税时予以抵扣，从而减轻税收负担。

2、社保待遇免税：社保待遇，如养老金、失业金等，都是免税的，有利于提高个人实际收入。

注意事项

1、社保转移：在校生在毕业离校时，需要办理社保转移手续，将社保关系转移到新的工作单位或户籍所在地。

2、社保补缴：如果在校生在实习或**期间未缴纳社保，可以在毕业后进行补缴，确保社保权益不受影响。

在校生交社保既有好处，也有一些需要注意的地方，希望大家在了解社保相关政策后，能够更好地维护自己的权益，为未来的生活提供更多保障，以上就是关于在校生交社保的影响，希望对大家有所帮助。